“十四五”開局,國企改革持續(xù)發(fā)力。3月1日上午,金華火腿公司組織召開月度例會,再次組織本級全體人員和東陽分公司、蘭溪永鑫公司業(yè)務骨干學習市委陳龍書記在全市“四攻堅四爭先”動員會議上的講話和市政府邢志宏市長在全市國資國企改革發(fā)展大會上的講話精神。公司執(zhí)行董事、總經理陳建平主持會議。
陳建平充分肯定了公司2月份特別是“年貨節(jié)”期間銷售方面取得的業(yè)績,同時指出了公司干部職工目前存在的一些問題和短板,如對經營機制改革認識不足、爭搶拼創(chuàng)意識不強、工作主動性積極性不夠等,要求全體員工認真學習市委市政府主要領導重要講話精神,對照“緊起來、跑起來、實起來、嚴起來”的工作要求,堅定改革信心,搶抓發(fā)展機遇,加強作風建設,提高對經營機制改革的認識,提高拼搏爭先意識,提高工作的執(zhí)行力,爭做國企改革排頭兵。